| ASSESSMENT CENTRE/ DEVELOPMENT CENTRE |
Soubor diagnostických a rozvojových metod, technik zaměřených zjišťování konkrétních znaků osobností, vlastností, schopností, dispozic na konkrétní pracovní pozici a na optimální rozvíjení osobnostního potenciálu
|
Cílem je zhodnotit potenciál pracovníků k úspěšnosti v dané profesi
|
Identifikace předpokladů vzhledem k jejich pracovním kompetencím
|
MOŽNÉ VARIANTY VYUŽITÍ
|
| Vytvoření systému hodnocení zaměstnanců |
| Srovnání úrovně hodnocení týmu a profilování účastníků z hlediska |
| Hodnocení zaměstnanců - diagnostika |
| Analýza a zhodnocení rozvojových a vzdělávacích potřeb zaměstnanců |
